2024
Next Step: Transition
Linee guida per l’azione per la sostenibilità nel settore energia - Deliverable D3.4
Skill Alliance
ITS Academy e
apprendistato di alta
formazione e ricerca per lo
sviluppo delle competenze
e l’innovazione della
formazione.
GDPiR Project
Linee guida per i rappresentanti dei lavoratori riguardo al trattamento dei dati sul luogo di lavoro (D4.2)
EATS - Empowering Agri-food chains through Social dialogue
D2.2 - Protocol with common guidelines
Ricerca n° 05/2024 Assolombarda
Le politiche di retention dei dipedenti ai tempi delle Grandi Dimissioni
Donne, Lavoro e Sfide Demografiche
Modelli e strategie a sostegno dell’occupazione
femminile e della genitorialità
Ricerca n° 02/2024 Assolombarda
La multiculturalita’ in azienda: approcci gestionali per valorizzare una forza lavoro in continua trasformazione
Financing the Green Transition - (ITA)
Rapporto sui risultati della fase di
ricerca sul campo (questionario e
interviste)
2023
EBINTER
La previdenza complementare nel settore terziario: criticità e prospettive di sviluppo
DEFEN-CE
Social Dialogue in
Defence of Vulnerable
GroupsinPost-COVID-19
LabourMarkets
Report on Italy and Spain
Report on Italy and Spain
Financing the Green Transition
Report di ricerca sul
quadro normativo
Europeo relativo al ruolo
del settore finanziario
nella economia verde
Financing the Green Transition - (ENG)
Report on the Desk research on
the European regulatory
framework to identify the role of
finance sector in the green
economy
2022
Il lavoro e le sue trasformazioni
Innovazione, digitalizzazione e formazione alla prova del Covid-19 in Lombardia
TIR-H Transporting Industrial Relations towards Hydrogen
Report on EU Initiatives, Policy Recommendations, and Mapping of EU Social Dialogue Developments
2021
2015
2014
2013
2012
Tendenze evolutive dei servizi professionali: un quadro comparato
ADAPT per Confprofessioni
2011
A legal analysis on proceedings on conflict of interests in Estonia
Ministero degli Affari sociali della Repubblica di Estonia ADAPT
Donne, Lavoro e Sfide Demografiche
Modelli e strategie a sostegno dell’occupazione
femminile e della genitorialità