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3 days ago

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🗓In uscita su #bollettinoADAPTLa trasparenza retributiva è lo strumento per colmare il divario di genere? | a cura di Francesca Valente ▶️ Leggi qui: www.bollettinoadapt.it/la-trasparenza-retributiva-e-lo-strumento-per-colmare-il-divario-di-genere/✍️Iscriviti qui, tutti i lunedì: bollettinoadapt.us3.list-manage.com/subscribe?u=477f592c29b5a739ce4cc8917&id=fc63162784 See MoreSee Less
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3 days ago

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🔴📢 NUOVO CORSO #adapt– Lavoro agile e smart working: istruzioni per l’uso – Disponibile la versione aggiornata del corso on demand dedicato al lavoro agile📍MODALITÀ: corso asincrono, video-lezioni (circa 4 ore) ✍️ISCRIZIONI: www.bollettinoadapt.it/lavoro-agile-e-smart-working-corso-asincrono-adapt-modulo-iscrizione/▶️MAGGIORI INFO: www.bollettinoadapt.it/wp-content/uploads/2021/06/2022_corso_asincrono_lavoroagile.pdf See MoreSee Less
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3 days ago

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🔴📢 NUOVO CORSO ONLINE #adapt – Tipologie flessibili di lavoro: regole e sanzioni in caso di violazioni o abusi🗓️4 DATE: 14-21 ottobre, 4-11 novembre. Fruibile anche in modalità asincrona.ISCRIZIONI: www.bollettinoadapt.it/tipologie-flessibili-di-lavoro-regole-e-sanzioni-in-caso-di-violazioni-o-a…MAGGIORI INFO: www.bollettinoadapt.it/wp-content/uploads/2022/09/2022_corso_tipologie_flessibili.pdf See MoreSee Less
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4 days ago

ADAPT
Lunedì su #bollettinoADAPT – GOL alla prova dei fatti: commento ai primi dati di monitoraggio | a cura di Gaetano Machì▶️Leggi qui: www.bollettinoadapt.it/gol-alla-prova-dei-fatti-commento-ai-primi-dati-di-monitoraggio/🖋Iscriviti alla newsletter: bollettinoadapt.us3.list-manage.com/subscribe?u=477f592c29b5a739ce4cc8917&id=fc63162784#BollettinoADAPT See MoreSee Less
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