Dottoranda di ricerca della Scuola internazionale di Dottorato in Diritto delle relazioni di lavoro di Adapt e della Fondazione Marco Biagi, Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia.
Nel suo percorso di studi, l’interesse verso i temi dell’organizzazione del lavoro e della gestione del cambiamento si declina anche nell’analisi delle potenzialità occupazionali dei modelli economici eco-sostenibili.
